探寻人才,共筑生态旅游新篇章

随着九寨沟旅游业的蓬勃发展,九寨沟管理局正面临着新的机遇与挑战，为了提升九寨沟旅游服务质量，加强景区管理，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同打造生态旅游新篇章，本文将详细介绍九寨沟管理局的最新招聘情况，为求职者提供相关信息。

招聘背景

九寨沟管理局一直致力于保护九寨沟自然遗产,推动旅游业的可持续发展，随着九寨沟景区的知名度和影响力的不断提升，我们需要更多的人才来共同管理和发展这片美丽的土地，九寨沟管理局决定开展新一轮的招聘活动，寻找具备激情、才华和敬业精神的人才。

招聘岗位及要求

景区规划与管理岗位

岗位职责：

（1）负责九寨沟景区的规划、设计和管理工作；

（2）制定景区发展规划，推动可持续发展；

（3）负责景区资源保护，确保生态环境质量。

任职要求：

（1）本科及以上学历，旅游管理、地理、规划等相关专业；

（2）具备3年以上景区规划与管理经验，有成功案例者优先；

（3）熟悉旅游规划相关法规和政策，具备较强的组织协调能力。

旅游服务岗位

岗位职责：

（1）负责九寨沟景区的游客接待工作；

（2）提供旅游咨询、导览服务；

（3）负责游客满意度调查，提升服务质量。

任职要求：

（1）大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）具备一定的英语沟通能力。

市场营销岗位

岗位职责：

（1）负责九寨沟景区的市场营销工作；

（2）制定市场营销策略，推广景区品牌；

（3）负责景区活动策划和执行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业；

（2）具备市场营销策划和执行经验；

（3）熟悉新媒体营销，具备较强的创意和策划能力。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、体检和录用等环节，应聘者需按照招聘要求提交个人简历和相关证明材料，面试环节将主要考察应聘者的专业能力、综合素质和应变能力，体检环节将按照相关规定进行，确保应聘者身体健康，我们将根据综合表现择优录用。

薪酬待遇与福利

九寨沟管理局为新员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系,具体薪酬根据岗位和应聘者能力而定，我们将为优秀员工提供丰厚的薪资待遇，福利方面，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等，我们还为员工提供良好的工作环境和发展空间，助力员工实现个人价值。

九寨沟管理局最新招聘启事旨在寻找有志之士加入我们的团队,共同打造生态旅游新篇章，我们期待具备激情、才华和敬业精神的人才加入我们的行列，共同推动九寨沟旅游业的可持续发展，如果您符合招聘要求，请尽快提交个人简历和相关证明材料，我们期待您的加入！

联系方式

应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱：[email protected]，并在邮件主题中注明应聘岗位，我们将定期筛选简历，并与符合条件的应聘者取得联系，安排面试事宜，如有疑问，请拨打招聘热线：XXX-XXXX-XXXX进行咨询，九寨沟管理局期待您的加入，共同书写生态旅游新篇章！